인텔은 모든 사람이 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하는 데 집중하며, 최선을 다하고 있습니다. 인텔 행동 강령(여기에서 확인 가능)은 인텔이 회사로서 의미하는 것과 고객을 기쁘게 하고 주요 이해관계자의 신뢰를 얻는 기술 및 경험을 제공하면서 인텔이 가치를 두는 것을 요약합니다.

인텔은 인텔 이벤트에 동일한 관점을 통합하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 그리고 모든 참가자에게 친절하고 즐거우며 존중받는 경험을 제공하기 위해 노력합니다. 인텔은 인종, 종교, 피부색, 출신 국가, 성적 지향, 성별 표현 또는 정체성, 트랜스젠더 여부, 나이, 신체적 또는 정신적 장애, 군복무나 결혼 여부 또는 법률, 규정 및 조례로 보호되는 기타 범주와 관계없이 다양하고 포용적이며 차별이 없는 환경을 고취함으로써 이를 수행합니다.

인텔은 모든 참가자가 디지털 또는 대면의 모든 인텔 이벤트에서 이러한 원칙을 준수하고 모두를 위한 환영 및 포용적인 환경을 조성하기를 기대합니다. 인텔은 비즈니스 및 소셜 활동을 포함한 이벤트 프로그램의 모든 측면에서 다음을 허용하지 않습니다.

• 장소와 상관없이 모든 형태의 메시지, 이미지 또는 상호 작용을 포함하여 타인에게 방해가 되거나, 무례하거나, 공격적이거나, 모멸감을 주는 모든 행동.
• 법률이나 법 집행의 미준수.
• 개인의 배경 또는 연방, 주 또는 해당 지역 법률, 규정 및 조례의 보호를 받는 기타 특성에 기반한 행동을 포함하되 이에 국한되지 않는, 참석자를 협박, 위협, 괴롭힘 또는 강요하는 행위 참여.
• 이벤트 장소 또는 타인의 사유 재산 파손.
• 지정된 흡연 구역 밖에서 흡연.
• 이벤트 장소나 주변 지역의 평화를 방해할 수 있는 행동 참여.
• 이벤트 배지 또는 자격 증명을 다른 사용자와 공유.
• 이벤트 직원이 발표한 규칙 또는 지침의 미준수.

이러한 약관을 위반하는 행동이나 사람이 있다고 생각되시는 경우, 인텔 담당자 또는 이벤트 직원에게 알려주시기 바랍니다. 참가자는 Events.Experiences@intel.com으로 인텔 팀에 이메일을 보낼 수 있습니다. 인텔 직원은 관리자에게 우려되는 점을 보고할 수도 있습니다.

이러한 약관을 준수하지 않는 것은 용인되지 않습니다. 약관을 위반한 행동을 중단하도록 요청받은 참가자는 즉시 이를 준수해야 합니다. 참석자가 본 이벤트 직원의 약관 및/또는 지침을 준수하지 않는 경우, 인텔은 참가자를 경고 없이 행사에서 퇴장시킬 수 있으며, 해당되는 경우 후원금, 여행 및 숙박비를 포함한 모든 비용에 대해 환불하지 않습니다. 인텔 직원이 본 약관 및/또는 지침을 준수하지 않으면, 불리한 고용 조치가 발생할 수 있으며, 최악의 경우 고용 종료까지 이어질 수 있습니다.

인텔은 단독 재량에 따라 언제든지 입장을 거절하거나 인텔 이벤트에서 누구든 제외할 권리를 보유합니다.